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Unidad 1,2 y 3 Fases 5 - Propuesta Final

PRESENTADO POR

LUZ DARY BASTO LUCIO CÓD. 1.061721627

JOSE LUIS DAGUA CÓD. 1062281512

XIOMARA MONTAÑO CÓD. 1059984531

CARMEN LIZETH MANCHOLA CÓD.1059063550

PRESENTADO A:

PAULA MARCELA ARBELAEZ

PREGUNTA DE INVESTIGACION

¿Cuál es el impacto que se ha generado a causa de la utilización, implementación  e innovación de las TIC  en las distintas organizaciones?

OBJETIVOS GENERALES

  1. La incorporación de nuevas metodologías contrastan y son reconocidas de forma internacional  en la búsqueda del mejoramiento de practicas empresariales y los servicios avanzados  frente a las mismas. De esta forma de capacita al personal  del sector de las TIC,  favoreciendo de manera constante  la cuantía en haciendo énfasis en los recursos humanos.
  2. Las TIC’s han creado un gran impacto en el funcionamiento de las organizaciones con los sistemas de
información distribuida ampliamente, se ha logrado una cultura tecnológica en áreas funcionales dentro de la organización que ha de permitir, adquirir, procesar y transmitir información que ayude a tomar decisiones eficaces. Antiguamente factores como la falta de información,la escasa competencia influían en el éxito de las organizaciones ahora el escenario es totalmente diferente, los clientes están cada vez más informados y son cada vez más exigentes, la competencia es mucho mayor y más agresiva, por lo que los inversionistas tienen miles de alternativas diferentes, los proveedores son cada día más poderosos por esto y otros muchos factores el desafío al cual se enfrentan las empresas en el siglo XXI es mucho mayor.
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OBJETIVOS ESPECIFICOS

  1. Conocer cómo a través de la implementación de lasTIC´S las empresas se abren brecha para nuevas oportunidades de ingreso.
  2. Conocer como a través de las TICS se aporta a la eficiencia para la toma de decisiones en las diferentes empresas
  3. Mostrar como atravez de la implemencion de las tic´s las diferentes organizaciones han evolucionado
  4. Fomentar la cultura tecnológica dentro las organizaciones

JUSTIFICACION

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Desde un punto de vista histórico, la revolución de las Tecnologías de la Información marca un momento crucial y decisivo en la

sociedad mundial, pues ha penetrado en todas las áreas de vida humana, no como agente externo, sino como (muchas veces) motor que genera un flujo activo en las interrelaciones sociales.

El interés por indagar de manera amplia, sobre el impacto de las TIC en las organizaciones representa la gestión empresarial y tecnológica de la Información y las comunicaciones. Podemos darnos cuenta como día crece el apoyo y la automatización, para la gestión y el desarrollo de las actividades de las diferentes empresas y organizaciones con el propósito de permitir y ofrecer una imagen innovadora frente a sus competidores. 

En la actualidad el incremento de la eficiencia productiva, mejora la calidad y el desempeño de las funciones donde el rol de las tecnologías de la información en las organizaciones han cambiado de una manera significativa donde años atrás era un soporte de oficina, y luego hacer parte de una nestrategia competitiva de la organización para incrementar la eficiencia operacional y crear esa necesidad de una mejor administración de los recursos de la organización especial mente buscando el fortalecimiento en la parte tecnológica y el desempeño de la misma.

Mediante este estudio se pretende ampliar el conocimiento de la importancia de las TICS en las organizaciones, debido a que cada vez son más utilizadas como apoyo de las empresas, no importando su clasificación, es decir desde la empresa más pequeña hasta la más grande las puede implementar y todas obtienen grandes beneficios como la optimación los recursos, mayor cantidad de clientes, abren nuevos mercados, ventas virtuales, se conocen las necesidades de los clientes y se puede brindar un mejor servicio.

REFERENCIAS

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Gándara, J., Mathison, L., Primera, C., & García, L. (2007, November).Efectos de las TIC en las nuevas estructuras organizativas: de la gerencia vertical a la empresa horizontal.Revista NEGOTIUM / Ciencias Gerenciales, 4–29. Recuperado de http://www.revistanegotium.org.ve/pdf/8/Art1.pdf 

Sampieri, R.H.(2014). Metodología de la investigación. México:McGraw-

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Gómez, M. (2009). Capítulo 6: Diseño dela investigación. En M. Gómez. Introducción a la metodología de la investigación Científica. (pp. 81-98).

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